Вакансии по специальности агентства по подбору персонала с средним образованием в Москве с зарплатой от 30 000 руб.

Работа с вакансиями компанииРазмещение вакансий на работных сайтах в личных кабинетах компании, согласно утвержденной заявке;Работа с откликами на размещенные вакансии;Поиск и подбор, отбор кандидатов, проведение первичных собеседований, отправка сведений ответственным сотрудникам;Работа с документацией;Работа с электронной почтой;Уверенное владение ПК, Word, Excel (сводные таблицы)...

- Обеспечение своевременного ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, в том числе миграционный и воинский учеты.- Организация процесса и подбор персонала с применением современных технологий.- Разработка и обновление ЛНА (должностные инструкции, ПВТР, положения об оплате труда и др.).- Консультирование работников и руководителей подразделений по вопросам трудового законодательства...

- Поиск и привлечение кандидатов. Использование различных каналов (сайты по поиску работы, социальные сети, специализированные мероприятия) для привлечения специалистов. Размещение вакансий на разных ресурсах.- Согласование перечня требований к кандидатам на вакансии с нанимающими менеджерами.- Проведение телефонных собеседований...

~ 100 000 / МЕСЯЦПодработка или основная работа для рекрутеров и hr-специалистов !Работаете в подборе персонала ?У нас есть для вас отличное предложение для дополнительного заработка.Работать можно по 2-4 часа в день !Приводите кандидатов на позиции:- Оператора call - центра 7 500 за трудоустроенного кандидата- Курьера (Яндекс...

- Подбор персонала (1-2 позиции в месяц, точечный подбор)- Адаптация новых сотрудников - Организация оценки персонала- Разработка программ обучения и развития- Ведение HR-отчетности- Подготовка внутренних документов - Оклад 96 600 gross (на испытательный и после)- Рост ЗП и возможности карьерного развития- Оформление в строгом соответствии с ТК РФ- График: Пн-Чт 9:30-18:15, Пт 9:30-17:00- Офис у...

Активный поиск сотрудников на массовые позиции;Проведение телефонного интервью с кандидатами;Работа с сайтами по подбору персонала. Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД)Телефонная связь предоставляется. График работы: Удаленная работаОпыт работы: Не требуетсяТребования: Опыт работы в массовом подборе как преимущество;Умение работать с большим объемом информации;Грамотная речь.

Управление отделом и работой подчиненных - 2 человека.Управление процессом массового подбора.Работа с имеющейся базой и входящим потоком соискателей.Организация эффективного подбора по методам и технологиям массового подбора персонала. Постановка задач сотрудникам отдела и контроль выполнения плановых заданий. Взаимодействие с различными ресурсами и сайтами по поиску персонала...

Организация рабочего процесса • Постановка задач сотрудником • Администрирование подразделения, ответственность за выполнение плана. • Контроль работы и обучение персонала • Умение вести переговоры • Ведение документации компании • Опыт и навыки руководства коллективом • Отличные управленческие и лидерские качества • Умение находить нестандартные решения поставленных задач, нацеленность на...