Розничная и оптовая торговля . Обязанности: В подчинении 15 магазинов, работа по достижению плана на 100%, KPI показателей, с персоналом. Анализ продаж Like fo like, анализ показателей и результатов работы магазина, проработка всех составляющих для выполнения плана, составление бюджета на следующий год, организация и проведение маркетинговых мероприятий, проведение обучения для персонала. Взаимодействие с директорами магазинов, контролирующими органами, работа с отчетными документами. Проведение инструктажа по технике безопасности и пожарной безопасности сотрудников, подготовка документации, оформление табелей, начисление бонусов. Подбор персонала, проведение собеседований и оформления сотрудников, согласно ТКРФ. Проведение в магазинах инвентаризаций, мероприятий по снижению потерь и контроль вверенных ТМЦ, проверка наличия ДС в магазинах, оформления инвентаризационных и сличительных ведомостей. Контроль покупок персоналом. Проведение тренингов с персоналом; обучению техник продаж и стандартов обслуживания клиентов, согласно концепции компании. Постановка задач на рабочий день и контроль исполнения, согласно deadline, проверка счетов на оплату контрагентам, составление реестров счетов, отправка в бухгалтерию на оплату, контроль по дебиторской задолженности. Разработка и согласования с руководством, регламентов по блокам и отделам, стандартов, инструкций. Внедрение новшеств и донесение новой информации сотрудникам. Достижения: Выведение отстающих магазинов на выполнения плана и основных показателей, а так же выход на положительную прибыль. Открытие новых магазинов с "0". Подбор и адаптация персонала. Снижение текучести персонала до 97%.